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    舊金山部分從事投資移民相關業務的人士在接受本報記者采訪時說，美國的投資移民政策會否隨著美國經濟的好轉而發生變化還有待觀察。從目前情況看，我有關部門宜對美國各“區域中心”等機構在華開展的推介活動進行密切跟蹤，對有關投資項目的資質等進行嚴格審核，以便更準確地掌握財富向海外轉移的情況。
　　他們表示，除了投資移民和技術移民外，其他一些“灰色”移民及財富轉移途徑也值得關注。
　　一是親屬高管。美國政府為跨國公司高級管理人員核發L-1簽證，主要發放對象為外國公司在美國所設分公司的經理人員或行政主管。雖然L-1簽證并非移民簽證，但只要外國公司分公司在美國連續經營一年以上，就可以為公司里持L-1簽證的高管人員申請綠卡。一些中國企業的領導和私營企業主通過這一渠道，將自己的親屬甚至“二奶”等以“高管”名義送到美國并獲得永久居留身份。
　　二是“生育”移民。由于美國在新生兒國籍問題上實行“出生地原則”，到美國生個美國寶寶，等孩子長大成人后申請讓雙親來美定居，被一些中國父母當成一項長遠“投資”。僅美國加州專門接待中國產婦的月子中心就有數十家，這些月子中心為來美的中國產婦提供辦理簽證、機場接送、聯系醫院以及孩子出生后辦理出生證、美國護照等一條龍服務，一般收費在2萬美元左右。
　　三是留學“洗錢”。現今越來越多的中國學生赴美自費留學，其中一些并非在美國正規大學就讀，他們在國內的親屬卻可能利用寬松的外匯管理政策，將大筆資金以資助留學之名匯往國外。
　　此間有關人士認為，我宜采取措施掌握投資移民財富向海外轉移的情況，并關注移民及財富轉移的“灰色”途徑。